Por octavo año consecutivo, Suiza encabeza el ICGy alcanzó una puntuación mayor a la de los años anteriores. A pesar de que sus resultados se mantienen prácticamente igual a los del año pasado, una ligera mejoría permitió a Suiza obtener la puntuación más alta desde la introducción de la actual metodología en 2007.
Suiza ocupa un puesto entre las primeras diez posiciones en las once categorías del ICG e incluso encabeza 4 de ellas: eficiencia del mercado laboral, sofisticación empresarial, innovación, y preparación tecnológica (por primera vez). Suiza posee uno de los ecosistemas de innovación más fértiles del mundo, en donde se combinan un entorno normativo y de infraestructura propicio, excelencia académicauna inigualable capacidad para atraer a los mejores talentos y grandes multinacionales que a menudo son líderes en su sector, así como una densa red de empresas pequeñas y medianas en todos los sectores que gozan de una excelente reputación en cuanto a la calidad y que se esfuerzan por innovar. Por otra parte, una estrecha colaboración entre el mundo académico y el empresarial genera productos innovadores con aplicaciones comerciales. Entre las desventajas relativas del país se encuentran la persistente y profunda deflación, la relativa falta de competencia en el mercado, obstáculos para la creación de empresas, barreras relativamente altas a la entrada y el bajo nivel de participación de las mujeres en la fuerza laboral en comparación con otras economías avanzadas.
Singapur alcanzó el segundo lugar por detrás de Suiza por sexto año consecutivo. Estados Unidos logró la tercera posición, lugar que ha venido ocupando desde el reporte de 2014-2015. La innovación, el tamaño del mercado y el desarrollo de los mercados financieros se encuentran entre las áreas fuertes. El resto de las 10 primeras posiciones es ocupado por economías europeas, con Japón y Hong Kong en la octava y novena posición, respectivamente.
La clasificación de competitividad del Informe de Competitividad Global está basada en el Índice de Competitividad Global (ICG), el cual fue introducido por el Foro Económico Mundial en 2005. Al respecto, se define competitividad como el conjunto de instituciones, políticas y factores que determinan el nivel de productividad de un país. La puntuación del IGC se calcula mediante la agrupación de los datos a nivel de país en las 12 categorías –pilares de la competitividad– que en su conjunto reflejan la imagen de la competitividad del país. Los 12 pilares son: instituciones, infraestructura, entorno macroeconómico, salud y educación primaria, educación superior y capacitación, eficiencia del mercado de bienes, eficiencia del mercado laboral, desarrollo del mercado financiero, preparación tecnológica, tamaño del mercado, sofisticación empresarial e innovación.
